Пропозиції щодо призначення на посаду
головного спеціаліста відділу представництва в судах та інших органах юридичного управління Головного управління Держгеокадастру у Полтавській області (строково до призначення на цю посаду переможця конкурсу або до спливу 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану)
| Загальні умови | |||
| Посадові обов’язки | Забезпечення представництва законних інтересів Головного управління в судових та інших органах під час розгляду правових питань і спорів.Забезпечення ведення та здійснення аналізу претензійно-позовної роботи у Головному управлінні.Забезпечення правильного застосування законодавства у Головному управління та його структурних підрозділах з питань, які віднесені до компетенції відділу.Забезпечення своєчасної підготовки та надання передбаченої звітності з питань діяльності відділу.Забезпечення вжиття заходів щодо усуненая порушень, зазначених у судових рішеннях, ухвалах суду та розгляду в межах повноважень документів виконавчого провадження.Забезпечення своєчасного, повного та всебічного опрацювання листів, звернень та запитів органів виконавчої влади, громадських об’єднань, підприємств, установ, організацій, громадян, правоохоронних та судових органів.Підготовка довідкових матеріалів, інформації з питань діяльності відділу, пропозицій щодо адаптації національного законодавства до законодавства ЄС з питань діяльності відділу.Виконання інших обов’язків, визначених у Положенні про структурний підрозділ та за рішенням безпосереднього керівника виконує посадові обов’язки іншого державного службовця цього структурного підрозділу у зв’язку із його тимчасовою відсутністю.Здійснення ведення звітності з питань, які пов’язані з діяльністю відділу.Виконання інших функцій з питань, що належать до компетенції Головного управління, в межах повноважень Управління. | ||
| Умови оплати праці | |||
| Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду | Строково (на період дії воєнного стану до призначення на цю посаду переможця конкурсу або до спливу 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану) строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку | ||
| Перелік інформації, необхідної для участі в конкурсі, та строк її подання | |||
| Додаткові (необов’язкові) документи | Заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби | ||
| Дата і час початку проведення тестування кандидатів. Місце або спосіб проведення тестування. Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно) Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно) | |||
| Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу | |||
| Кваліфікаційнівимоги | |||
| 1. | Освіта | наявність вищої освіти ступеня не нижче молодшого бакалавра або бакалавра | |
| 2. | Досвід роботи | без досвіду роботи | |
| 3. | Володіння державною мовою | вільне володіння державною мовою | |
| Вимоги до компетентності | |||
| Вимога | Компонентивимоги | ||
| 1. | Аналітичні здібності | здатність до логічного мислення, узагальнення, конкретизації, розкладання складних питань на складові, виділяти головне від другорядного, виявляти закономірності;вміння встановлювати причинно-наслідкові зв’язки;вміння аналізувати інформацію та робити висновки, критично оцінювати ситуації, прогнозувати та робити власні умовиводи | |
| 2. | Досягнення результатів | здатність до чіткого бачення результату діяльності;вміння фокусувати зусилля для досягнення результату діяльності;вміння запобігати та ефективно долати перешкоди | |
| 3. | Комунікація тавзаємодія | вміння визначати заінтересовані і впливові сторони та розбудовувати партнерські відносини; здатність ефективно взаємодіяти – дослухатися, сприймати та викладати думку;вміння публічно виступати перед аудиторією;здатність переконувати інших за допомогою аргументів та послідовної комунікації | |
| 4. | Відповідальність | усвідомлення важливості якісного виконання своїх посадових обов’язків з дотриманням строків та встановлених процедур;усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки і прийняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки реалізації таких рішень;здатність брати на себе зобов’язання, чітко їх дотримуватись і виконувати | |
| Професійнізнання | |||
| Вимога | Компонентивимоги | ||
| 1. | Знання законодавства | Знання:Конституції України;Закону України «Про державну службу»;Закону України «Про запобігання корупції»та іншого законодавства | |
| 2. | Знання законодавства у сфері | Знання:Земельний кодекс УкраїниЦивільний кодекс УкраїниЗакон України «Про землеустрій»«Про оренду землі» | |
